Manfred Sohn | Unsere-zeit.de
Traduzione per Resistenze.org a cura del Centro di Cultura e Documentazione Popolare
03/03/2023
Le attuali tornate di contrattazione collettiva riguardano salari sufficienti per vivere - solidarietà con gli scioperanti!
La Giornata internazionale della donna dell'8 marzo è caratterizzata quest'anno da un'azione sindacale. Sono in discussione diverse tornate salariali. Le colleghe e i colleghi non vogliono e non possono essere raggirati con accordi al di sotto dell'inflazione, che rendono loro la vita sempre più difficile. C'è uno sciopero nel settore pubblico, le colleghe e i colleghi delle poste probabilmente faranno uno sciopero a oltranza e l'EVG ha avviato la contrattazione collettiva con Deutsche Bahn.
Il fattore che potrebbe fare la differenza tra la vittoria e la sconfitta nella contrattazione collettiva sono le donne. Perché la contrattazione collettiva nel settore pubblico riguarda gli stipendi dei lavoratori degli asili e degli ospedali, la maggior parte dei quali sono donne. Si tratta di molte colleghe che lavorano a tempo parziale, con salari bassi o in modo precario. Si tratta anche di garantire salari reali alle poste e alle ferrovie, soprattutto nelle fasce salariali più basse.
In media, le donne in questo Paese ricevono una retribuzione inferiore di circa un quinto rispetto ai colleghi maschi dello stesso settore. Sebbene le donne ai piani alti della società abbiano spesso lottato per la parità salariale, la questione femminile è e rimane una questione di classe: alle donne spettano i lavori meno retribuiti. E' ininfluente se il loro collega maschio è altrettanto mal pagato perché ha scelto la professione di educatore e lavora nello stesso asilo nido in cui lavorano loro. Insieme, le colleghe e i colleghi mal pagati soffrono particolarmente per l'alta inflazione, perché questa incide soprattutto sui costi dei generi alimentari e dell'energia. Questo spiega la volontà dei lavoratori di lottare per ogni centesimo, che caratterizza l'attuale tornata salariale. Sul fronte dello sciopero, questa determinazione è necessaria per portare avanti con successo la lotta contro le perdite salariali reali.
La parte padronale è giustamente preoccupata. Compensare l'inflazione è troppo costoso per loro, che invece offrono pagamenti una tantum a basso costo. Allo stesso tempo, la federazione del capitale BDA chiede una restrizione del diritto di sciopero - un'ulteriore provocazione.
In vista dell'imminente ondata di scioperi nelle ferrovie, il Frankfurter Allgemeine Zeitung (FAZ) lamenta che questo conflitto è "alimentato (...) da richieste altrettanto elevate nel settore pubblico o alla Deutsche Post AG". Il giornale fa riferimento ai prossimi scioperi di avvertimento nell'area di Colonia e all'aeroporto di Düsseldorf e alle "imminenti restrizioni nel trasporto pubblico". In Baviera, il lavoro sarà sospeso in quasi tutto il settore pubblico. "L'intensità degli scioperi", riporta il FAZ, citando il sindacato Ver.Di, "aumenterà nelle prossime settimane fino al prossimo round di negoziati del 27 marzo".
Le richieste salariali, sempre a due cifre, sono amaramente necessarie alla luce degli alti tassi di inflazione degli ultimi due anni. Questo è anche il punto di vista della maggioranza della popolazione, che soffre anche per l'alto costo della vita e dell'energia. La controparte teme quindi che le cassette postali vuote e gli asili nido chiusi non vengano accolti con incomprensione, ma da un'ampia ondata di simpatia.
Ora si cerca di calcolare al ribasso l'inflazione degli ultimi anni per contrastare la perdita di salari reali, chiaramente evidente, con il "sapere degli esperti". Ma questo non funziona. L'inganno dell'Ufficio Federale di Statistica ha suscitato persino l'incomprensione del FAZ, che lo ha definito "lontano dalla realtà".
Sostieni Resistenze.org.
Fai una donazione al Centro di Cultura e Documentazione Popolare.
Support Resistenze.org.
Make a donation to Centro di Cultura e Documentazione Popolare.